离职后工伤保险怎样退

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• 问离职后怎么申报工伤保险
  

  工伤发生一年内，可以自己去申报公司30天未申报工伤，可自己带病历和劳动关系证明就可以去劳动局行政中心申请工伤认定(时效一年)，如果没有任何劳动关系证明(工资单，工作证，劳动合同等)，可以向劳动监察大队投诉，劳动监察大队的调查记录可作为劳动关系证明。

• 问职工辞职后养老保险怎么退
  

  离职社会保险的退保 1.农业户口的可以退保（持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理）。 农民有赖以生存的土地，所以可以退保。 农民身份变为居民身份是大趋势，所以不提倡退保。 2.城镇户口的不能退保。 三、尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。 四、缴费基数： 以参保人所在省份上一年度全省在岗职工月平均工资的60％-300％（有的地方是40％-300％）为缴费基数，按月缴纳。 五、以个人身份参保的险种和缴费比例： 1.养老保险费：个人缴纳20％。 2.医疗保险费：个人缴纳5％。

• 问员工离职后工伤保险怎么办理
  

  员工工伤保险是公司向员工支付的法定保险，缴纳后不能退款。工作上的保险是只有使用者承担费用的社会保险制度，所以公司不能要求员工也承担一部分工作上的保险费用。如果工人在工作中发生事故造成人身损害，此时需要申请工作认证，之后有可能获得相应的工作保险赔偿。其中，通常根据工作认证的结果，决定应该享受什么样的工作保险待遇。

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