公司扣员工保险钱合法吗是那种意外险

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• 问保险公司的意外险是强制险吗
  

  不。意外伤害保险，即意外伤害保险，简称意外伤害保险，是以被保险人的身体为保险标的，以被保险人因意外伤害造成的死亡、残疾、医疗费用或暂时丧失劳动能力为支付保险金条件的保险。主要包括个人意外伤害保险、团体意外伤害保险、航空意外伤害保险、旅游意外伤害保险、住宿旅客意外伤害保险、海外人员意外伤害保险等保险。意外伤害保险也可以作为附加保险附加到各种个人保险合同中。

• 问员工意外险一般公司出多少钱
  

  意外险费用一般都不是很高，正常的一类职业都是100多块钱,但是二类以上职业就要做加费处理了! 而且保额不同,费用也是不一样的.很多保险公司都有很多意外卡. 简单的就直接买一年期的消费型意外险，几十块到几百块的都有，主要是保额有区别。想长期投保的也可以买连续缴费的长期险，一年几千到几万的都有，有些还有分红返利。具体还是希望你到保险公司营业厅咨询，另外就是一定要仔细看保险条款。

• 问公司给员工买的意外保险离职后保险公司还要赔吗
  

  公司给员工购买的商业保险（意外医疗险），员工离职前已经提交理赔单据，理赔过程中员工离职，商业保险也要赔偿，因为属于保险期间的，离职也应该理赔。保险期限也称“保险期间”，指保险合同的有效期限，即保险合同双方当事履行权利和义务的起讫时间。由于保险期限一方面是计算保险费的依据之一，另一方面又是保险人和被保险人双方履行权利和义务的责任期限，所以，它是保险合同的主要内容之一。保险合同的保险期间，通常有两种计算方法：（1）用年、月计算。如财产保险一般为1年，期满后可以再续订合同。人身保险的保险期限较长，有5年、10年、20年、30年等。（2）以某一事件的始末为保险期限。如货物运输保险、运输工具保险有可能以一个航程为保险期限，而建筑安装工程则以工程施工日至预约验收日为保险期限。

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