员工自离是否可以不发工资

大家都在问查看更多

• 问自离员工不发工资，是否违法
  

  公司不发工资条是违法的，用人单位应当发放一张工资单给劳动者，并要求劳动者签字确认。

• 问自离的员工可以不发工资吗
  

  员工自离没有办离职手续,工资不可以不发。员工离职没有履行提前告知义务的，公司可以要求对方按照离职造成的实际损失承担赔偿责任，但是不能以此为由不支付劳动者工资。如果用人单位不支付工资的，劳动者可以通过协商、仲裁或者诉讼的方式解决。

• 问员工离职是否可以缓发工资
  

  员工离职不可以延缓发工资的，但是双方可以协商处理。 法律没有明确规定离职结清工资的时间限制，劳动者辞职到期的，用人单位应当在一次性结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的，如果用人单位不支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'20
  辞工不批自离不发工资怎么办

  2,667人已观看

• 1'15
  员工工资不发去哪里投诉

  2,520人已观看

• 1'29
  工伤员工工资发放标准

  4,430人已观看

• 0'46
  擅自离职公司不发放工资合法吗

  7,156人已观看

相关普法查看更多

• 
  员工自动离职可以不发工资吗

  244人已浏览

• 
  员工离职是否可以缓发工资

  178人已浏览

• 
  员工离职是否可以延缓发工资？

  156人已浏览

• 
  员工自己离职,公司可以不发工资吗?

  226人已浏览