劳动监察部门如何解决单位与个人之间的拖欠工资问题

大家都在问查看更多

• 问如何解决劳动者与用人单位之间的劳动关系？
  

  相关法律规定《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四条:发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。 第五条:发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

• 问劳动局如何对待拖欠工资的个人与单位？
  

  未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。

• 问用人单位拖欠我的工资，我是否可以向劳动监察部门投诉？
  

  可以。根据《劳动保障监察条例》第十一条第（六）项的规定，劳动保障行政部门对用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况实施劳动保障监察。因此，你可以向用工所在地的区人力资源行政部门投诉。根据《劳动保障监察条例》第二十六条的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的，由劳动保障行政部门责令限期支付劳动者的工资报酬；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50％以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金。同时，还将视案情对单位拒不支付工资的行为作出行政处罚。

相关法律短视频查看更多

• 1'10
  单位拖欠工资找什么部门

  2,199人已观看

• 1'00
  工地拖欠工程款找哪个部门解决

  2,291人已观看

• 1'09
  公司拖欠工资找哪个部门

  4,928人已观看

• 1'14
  拖欠农民工工资如何解决

  1,921人已观看

相关普法查看更多

• 
  对用工单位拖欠的工资投诉劳动监察部门有用吗

  28人已浏览

• 
  拖欠工资监察部门不管如何办

  14人已浏览

• 
  劳动部门将如何处罚克扣拖欠劳动者工资的用人单位

  132人已浏览

• 
  装修公司拖欠工资为何劳动监察部门不管该找哪个部门

  18人已浏览