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政府关闭企业怎样安置员工及补偿哪些报酬

2022-09-05
员工的经济补偿金应当以实际工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳务派遣暂行条例第十七条劳务派遣单位因第四十六条或者本规定第十五条、第十六条规定的情形,与被派遣劳动者解除或者终止的,应当依法向被派遣劳动者支付经济补偿。

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