作为小时工是否能随时辞职

大家都在问查看更多

• 问小时工可以随时辞职吗
  

  小时工一般属于非全日制用工中的劳动者，可以随时辞职，但用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。非全日制用工双方当事人可以订立口头协议，劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同。且双方都可以随时终止劳动合同。

• 问找工作能随时可以辞职吗？
  

  按照国家有关规定，如果是试用期间，辞职是可以随时离职的。如果是正式合同工，需要提前一个月向用人单位出书面辞职申请，并且做好工作交接。劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。

• 问工伤职工是否可以随时辞职
  

  1、可以办理离职手续，但不建议办理，建议所有的工伤赔偿处理完结之后在办理相应的离职手续，以免在后期办理赔偿过程中发生不必要的麻烦。 2、根据《工伤保险条例》的相关规定，首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 3、如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额; 4、如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益。

相关法律短视频查看更多

• 0'57
  每周工作时间超过44小时是否犯法

  9,274人已观看

• 0'58
  试用期内可以随时辞职吗

  52,155人已观看

• 0'57
  七个工作日是几天时间

  47,196人已观看

• 1'06
  报工伤超过24小时还能报工伤吗

  3,383人已观看

相关普法查看更多

• 
  小时工是否可以随时辞职

  2,498人已浏览

• 
  小时工是否可以随时辞职

  436人已浏览

• 
  小时工能随时辞职吗

  473人已浏览

• 
  兼职是否能随时辞职

  1,634人已浏览