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1、本案中，虽然您们与老板之间没有订立书面合同，但由于您们提供了劳务，履行了主要义务，且老板接受了您们提供的劳务，双方之间的合同成立且已生效...
可以的，法律并没有限制签订劳动合同的年限。您可以和用人单位协商签订劳动合同的期限。但是按照《劳动合同法》规定，如果在用人单位连续工作10年的...
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1、本案中，虽然您们与老板之间没有订立书面合同，但由于您们提供了劳务，履行了主要义务，且老板接受了您们提供的劳务，双方之间的合同成立且已生效。2、您们与老板之间可能构成劳务合同关系或工程承包合同关系。您们作为农村建房的工人，是提供劳务方或施工方，老板是接受劳务方或发包方。3、无论是劳务合同关系还是工程承包合同关系，双方均应当按照约定履行自己的义务。本案中，老板未履行给付劳务报酬或款的主要义务，构成了合同违约。4、老板未拿到钱，是老板与第三人之间的合同纠纷，与您们无关。老板以未拿到钱为由拒付劳务报酬或工程款，没有法律依据。5、合同违约方应当承担继续履行、赔偿损失等违约责任。本案中，老板有义务继续履行给付劳务报酬或承包的义务，同时还应当承担逾期支付给您们造成的损失（一般以银行同期存款利息计算）。
1、本案中，虽然您们与老板之间没有订立书面合同，但由于您们提供了劳务，履行了主要义务，且老板接受了您们提供的劳务，双方之间的合同成立且已生效。2、您们与老板之间可能构成劳务合同关系或工程承包合同关系。您们作为农村建房的工人，是提供劳务方或施工方，老板是接受劳务方或发包方。3、无论是劳务合同关系还是工程承包合同关系，双方均应当按照约定履行自己的义务。本案中，老板未履行给付劳务报酬或款的主要义务，构成了合同违约。4、老板未拿到钱，是老板与第三人之间的合同纠纷，与您们无关。老板以未拿到钱为由拒付劳务报酬或工程款，没有法律依据。5、合同违约方应当承担继续履行、赔偿损失等违约责任。本案中，老板有义务继续履行给付劳务报酬或承包的义务，同时还应当承担逾期支付给您们造成的损失（一般以银行同期存款利息计算）。
第一、你岳父可以申请工伤认定。但应当依据劳动法框架下的法律、法规。如果认定为工伤，享受相应工伤待遇，如果不能认定为工伤，可享受劳动者患病或非因工负伤待遇。 第二、从你提供的信息看，你岳父和水厂的劳动关系依然存续，从2008年1月1日起可以享有《劳动合同法》规定的相关权利。如，距法定退休年龄不足十年，可以要求订立无固定期限劳动合同等。 第三、
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