如何计算企业退休人员养老金

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• 问企业退休人员养老金怎样计算
  

  企业退休养老金主要由基本养老金、个人账户养老金、过渡养老金、过渡调整养老金组成，计算方法如下：1、基本养老金月标准，以去年当地职工月平均工资、指数月平均工资为基础，每1年支付1％。计算公式为：基本养老金＝（被保险人退休时当地上一年度在职职工月平均工资　我指数化月平均工资）÷2×缴费年限×1％。2、个人账户养老金月标准为个人账户存储金额除以计算月数。计算公式为：个人账户养老金＝被保险人退休时个人账户累计存储金额÷计算月数。3、过渡性养老金月标准以我指数月平均支付工资为基础，统一账户结合前的支付年限每1年发放一次．2％。计算公式为：过渡性养老金＝指数化月平均缴费工资×统计结合前缴费年限×1、2％4、过渡性调。节金以当地现行标准为基础，2006年至2014年退休按一定比例计算。2015年及以后退休的，不再发放过渡性调整金。

• 问企业退休人员养老金怎样计算
  

  企业职工退休养老金主要由基本养老金、个人账户养老金、过渡养老金、过渡调整养老金组成：1。基本养老金月标准以上年度当地职工月平均工资和指数月平均支付工资为基础，每年支付1年％。计算公式为：基本养老金＝（被保险人退休时当地上一年度在职职工月平均工资　我指数化月平均工资）÷2×缴费年限×1％2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金＝参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1、2％。计算公式为：过渡性养老金＝指数化月平均缴费工资×统计结合前缴费年限×1、2％4、过渡性调整基金以当地现行标准为基础，2006年至2014年退休的，按一定比例计算。2015年及以后退休的，不发放过渡性调整基金。

• 问退休人员养老金如何计算
  

  退休人员养老金计算方法如果基础养老金的计发办法也进行相应调整的话，那么他们未来的养老金就不一定缩水，还有可能高于原来的水平。因为，基础养老金的增长率相当于社会平均工资的增长率，而如果个人账户做实并进入金融市场进行投资，那么个人账户资金的增长率就取决于投资回报率。如果社会平均工资的增长率超过投资回报率，那么减少个人账户缴费比例，提高社会统筹比例并相应增加基础养老金就可能使这部分职工未来的养老金水平提高。

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