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3种增加到两类共17种。第一类包括:、冠心病、慢性心功能不全、肝硬化(失代偿期)、慢性病毒性肝第一类包括:高血压病(Ⅱ期及Ⅲ期)炎(乙型、丙...
参保恶性肿瘤患者享受医疗保险门诊重疾医疗待遇的期限为定点医疗机构首次确诊或恶性肿瘤复发之日起18个月。超过18个月后,因疾病治疗需要继续开展...
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答:目前共有33种:(1)恶性肿瘤,(2)器官移植术后,(3)肺心病合并慢性心衰,(4)高血压性心脏病,(5)慢性心力衰竭,(6)心肌梗死(包括心脏搭桥术后),(7)风湿性心脏瓣膜病,(8)支架成形术后(血管),(9)尿毒症(透析),(10)慢性肾功能不全,(11)肾病综合症,(12)慢性肾小球肾炎,(13)肝炎(甲型、戊型肝炎除外),(14)肝硬化,(15)糖尿病并发症,(16)白血病,(17)再生障碍性贫血(慢性),(18)骨髓增生异常综合症,(19)真性红细胞增多症,(20)原发性血小板增多症,(21)原发性骨髓纤维化症,(22)血友病,(23)类风湿关节炎,(24)风湿性关节炎,(25)强直性脊柱炎,(26)股骨头坏死,(27)脑梗塞(脑栓塞),(28)脑出血,(29)帕金森氏病及帕金森综合症,(30)垂体瘤术后,(31)重症肌无力,(32)自身免疫性疾病,(33)精神疾病。
用人单位必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动者在患病时有享受社会保险待遇的权利。因用人单位未参加医疗保险,医疗费应由用人单位承担。根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》第3条规定,应享受12个月的医疗期,在医疗期内应由单位支付其病假工资。另外,《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第59条也明确规定:“职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。”根据上述法律、法规,并参照城镇职工医疗保险的有关规定。
1、以二级及以下基层医疗机构为依托,政策范围内支付比例要达到50%以上。 2、门诊慢特病一般指一些医疗费用负担高、诊断明确、有社会影响、能在门诊治疗,在医保统筹基金的可负担范围内受统筹基金保障的疾病(主要为慢性病、重大疾病)或者治疗方式定义为门诊慢特病。比如恶性肿瘤、冠心病、慢性肝炎、关节炎等。
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