相关问答
抚养费判多少年,与有没有工作没有直接关系,一般应当抚养到子女成年。没有工作的话,按最低工资标准比例确定。子女抚育费的数额,可根据子女的实际需...
经济收入一般并不是抚养权分割的硬性条件,无论小孩判给哪一方,另一方都需要支付抚养费的。 根据法律规定,合法成立的收养关系中,继子女有和亲生子...
大家都在问查看更多
无固定收入的,抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均月收入的20%--30%;负担两个以上子女抚养费的一般不超过月总收入的50%。《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第七条规定:有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
没有工作的情况下抚养费的支付标准是不确定的,根据司法解释,夫妻双方协议离婚后,孩子的抚养费可按以下标准支付: 1、有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 2、无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。 3、有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。
没工作孩子抚养费一个月给付多少钱可以由双方协商确定。协商不成,由法院判决的,法院一般是根据当事人当年总收入或同行业平均月收入的20%--30%,两个孩子的抚养费不超过其收入的50%。根据《民法典》第一千零八十五条规定,离婚后,子女由一方直接抚养的,另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短,由双方协议;协议不成的,由人民法院判决。前款规定的协议或者判决,不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
360人已浏览
176人已浏览
97人已浏览
234人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询