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务员有下列情形之一的，予以辞退： （一）在年度考核中，连续两年被确定为不称职的； （二）不胜任现职工作，又不接受其他安排的； （三）因所在机...
公务员违纪违法的，应当由处分决定机关决定对公务员违纪违法的情况进行调查，并将调查认定的事实以及拟给予处分的依据告知公务员本人。公务员有权进行...
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一、被原单位开除公职或刑满释放后经劳动人事部门正式批准录用为全民、大集体职工或企业劳动合同制职工的，应从重新参加工作之日起计算工龄。属临时工的，从缴费参加养老保险时计算投保年限。 二、被开除公职或刑满释放人员，开除或判刑前原单位和个人已参加养老保险社会统筹并已实际缴费的，其重新工作后的缴费年限可同开除或判刑前的实际缴费年限合并计算。被开除或判刑前未缴费的工作年限，不能视同缴费年限。 三、因过失犯罪被判刑情节较轻，或被判缓刑、监外执行未离开原工作岗位的，判刑前的工龄也可计算为连续工龄。判刑服刑不计算工龄(未离开工作岗位照发工资者除外)。 开除公职的详细程序： 1、单位召开会议，作出决议开除公职。 2、根据干部管理权限办理具体开除公职手续。 3、将被开除公职人员的档案及时转移到相关的劳动或人才市场。 公职是指国有企业、事业单位的正式职工的职位，开除公职则属于行政处分中最严厉的处分,指开除出国家公务员、国有企事业单位的队伍，此后将永远不得录用为公务员。 《中华人民共和国公务员法》第五十六条 处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。”可见“开除”也是最高的行政处分。 《中华人民共和国行政监察法》第二十四条则规定，“违反行政纪律，依法应当给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除行政处分的”，监察机关“可以作出监察决定或者提出监察建议”。 给予国家公务员行政处分，依法分别由任免机关或者行政监察机关决定;其中给予开除处分的，应当报上级机关备案。 所以，被判刑后，是一定会被开除公职的，此后将永远不得录用为公务员。被开除或判刑前未缴费的工作年限，不能视同缴费年限。如果你情况比较复杂。
公职将被开除： 1、不胜任现职工作，不接受其他安排； 2、连续两年被认定为年度考核不称职； 3、因调整、撤销、合并或减少编制人员数量而拒绝合理安排。
《广西壮族自治区人口与计划生育条例》第四十四条有下列行为之一的，由县级人民政府人口和计划生育行政部门依法征收社会抚养费；被依法征收社会抚养费的人员，是国家工作人员的，还应当依法给予行政开除处分，其他人员还应当由其所在单位或者组织给予纪律处分： （一）不符合本条例规定生育第二个子女的条件生育的； （二）以收养形式规避法律、法规生育的； （三）婚外生育的； （四）非婚生育的。
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