没有合同如何认定为承揽关系？

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• 问没有合同怎么确定承揽关系
  

  没签合同可以从定义入手来证明承揽关系。 根据《民法典》第七百七十条规定，承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成相应工作，交付工作成果，定作人支付报酬的合同。 承揽包括加工、定作、修理、复制、测试、检验等工作。

• 问如何认定雇佣和承揽关系
  

  根据《中华人民共和国合同法》第二百五十三条规定，承揽人应当以自己的设备、技术和劳力，完成主要工作，但当事人另有约定的除外。承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的，应当就该第三人完成的工作成果向定作人负责；未经定作人同意的，定作人也可以解除合同。

• 问双方没有合同，如何证明属于承揽关系
  

  双方没有合同，这种情况，可能是承揽关系，也可能是雇佣关系，一般除了合同，考勤记录，工资表，电话录音等，一般都可以证明的。

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