工作16年被辞退赔偿多少

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• 问工作26年被辞退赔偿多少
  

  你的情况是是属于不能解除劳动合同的情况。因为在单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； 如果单位违法解除劳动合同，必须给付经济补偿金。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，工作26年，经济补偿金应该是26个月的工资，如果你工资特别高，高出大市区平均工资三倍的话，金额是按照三倍来支付。月工资的技术是解除合同前十二个月的平均工资。

• 问工作三年被辞退赔偿多少
  

  不续签劳动合同是谁的原因？有没有交社保？如果是公司的原因的话也是可以要求经济补偿的；还有工作三年因公司原因被辞退可以有双倍补偿，根据工作年限计算补偿工资的月数。具体数额要根据你现在的工作水平确定。

• 问工作十年被辞退赔偿多少
  

  明显不合理，公司属于违法解雇你朋友！根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下及时申请劳动仲裁维权！

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