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社保包括五险,其中有养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险,还有工伤保险。连续缴纳社保和累计缴纳满15年社保,领取退休金的时候差距是很大差距...
五险累计缴纳15年,而不是连续缴纳15年。根据相关法律规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金...
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社保的养老保险累计交够15年,在到达法定退休年龄就可以办理退休手续,开始享受退休金待遇。 按照现行规定,累计计算的缴费年限至少满十五年的,退休后才可以按月领取养老保险金。如果间断缴费导致累计缴费年限不满十五年的,只能领取一次性养老金。 对于间断缴纳养老保险费的,在达到国家规定的退休条件,计发基本养老保险待遇时,直接影响个人账户养老金和过渡性养老金。同时计发基础养老金,以退休时上一年全市职工社会平均工资为基数,合历次间断缴费前的全市职工社会平均工资进行平均化处理,取出算术平均值。这样就使计发基础养老金的基数降低,相对计发的基础养老金也将减少。 现在退休金的构成:上年度当地社会平均工资的20%+本人养老金账户总额的1/120。也就是说,你缴纳社保的年数越多,基数越高,个人社保账户的总额就越多,退休时的养老金就越多。 看了以上内容你就知道养老保险是累计还是连续缴15年了。
请问您是指养老保险待遇年限要求吗若是,养老保险年限要求:累计缴满15年。
社保交满15年后可以不再交费。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。 还需要注意以下问题: 1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁、女55周岁) 2、如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。
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