企业年金有什么用？

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• 问企业年金具体有什么作用
  

  企业年金不仅是劳动者退休生活保障的重要补充形式，也是调动员工积极性、吸引高素质人才、稳定员工队伍、增强企业竞争力和凝聚力的重要手段。其主要作用和功能至少可以概括为三个方面：分配功能企业年金不仅具有国民收入的初始分配性质，还具有国民收入的再分配性质。因此，以企业年金形式补充养老金计划被视为员工延期支付的工资收入分配。激励功能企业年金计划根据企业利润和员工绩效为员工年金个人账户提供资金，吸引高素质人才，稳定员工队伍，保护员工利益，最大限度地调动员工的劳动积极性和创造力，提高员工为企业服务的自豪感和责任感，从而增强企业的凝聚力和市场竞争力，获得最大的经济效益，也是一种积极有效的手段。保障功能的建立企业年金可以在相当程度上提高员工退休后的养老待遇水平，解决基本养老替代率逐年下降导致员工退休前后收入差距较大的问题，弥补基本养老保障水平的不足，满足退休人员享受更高生活质量的客观需求，发挥其补充和保障作用。

• 问企业年金退休后有什么用
  

  这是“企业年金是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金之外，企业在国家政策的指导下，根据自身经济实力和经济状况建立的，为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。企业年金基金是指根据企业年金计划筹集的资金及其投资运营收益形成的企业补充养老保险基金。”是对以后员工的退休待遇而言的，和已经退休的，即将退休应该是没有什么关系的。，不一定对啊1

• 问企业年金包括什么，企业年金有哪些
  

  企业年金基金包括企业年金计划筹集的资金和投资运营收入。企业年金基金的财产仅限于国内投资，包括银行存款、国债、央行票据、债券回购等。企业年金基金的投资管理应遵循谨慎、风险分散的原则。

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