加班时薪不低于平日时薪的多少,有哪些规定

大家都在问查看更多

• 问加班时薪不低于平时时薪的多少
  

  工作日加班时薪不低于平时工资1、5倍，休息日加班时工资不得低于平时工资的2倍，法定节假日加班时工资不得低于平时工资的3倍。休息日安排工人加班补休的，用人单位不需要支付加班时工资。

• 问工作日加班时薪不低于平时时薪的多少倍
  

  工作日加班时薪不低于平时时薪的1.5倍。

• 问加班时薪不低于平日时薪的几倍
  

  加班时薪不低于平日时薪的1.5倍。 【法律依据】 《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

相关法律短视频查看更多

• 1'20
  停工留薪期一般不多长时间

  2,522人已观看

• 0'58
  带薪年假多少天2021年最新规定

  10,536人已观看

• 1'06
  低于500平方米消防怎么规定

  23,050人已观看

• 1'20
  税前年薪100万税后多少

  48,180人已观看

相关普法查看更多

• 
  加班时薪不低于平日时薪的多少

  74人已浏览

• 
  加班时薪不低于平时时薪多少

  118人已浏览

• 
  加班时薪不低于平时时薪的多少

  96人已浏览

• 
  加班的时薪不低于平时时薪的多少

  102人已浏览