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单位注销后工伤认定一般是不会受影响的,公司注销也是要清偿相关债务的。...
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经过劳动保障局认定之后并且送往职工的单位后,就代表工伤认定书生效了,请您的朋友放心。
劳动保障部门应受理这类职工的工伤认定申请,而且应认定新企业承担工伤保险责任。原企业(个体工商户)注销时,资产没有清算,新企业是在原企业(个体工商户)物质基础上成立的,法定代表人(负责人)又是同人,经营范围也一致,理应承担工伤责任。在本案中,新沂市某合金有限公司和新沂市某合金厂实际上就是一个主体,只是改变了公司性质。企业地址还在原处,人员也都是原班人马。《劳动合同法》第三十三条规定:“用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。”第三十四条规定:“用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。”根据上述规定,完全可以由承继新沂市某合金厂权利和义务的新沂市某合金有限公司承担相关责任。
单位在没有经过清算前,是不能被注销的,你一定要注意报纸、电视等消息,看看有没有这个方面的公告。如果发现及时维权,向债权人会议申报债权。
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