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五一放假算几天假

2022-01-29
1、首先要确定你单位是如何安排五一假期的? 2、联系请假的,按销假的截止日为止。你的假期为5月2日至5月6日共5天,但是4日、5日为不计薪,则扣除2日、3日、6日三天工资。但如果4日或5日为换休日的,则按计薪日算,如此为5天扣薪。 3、请事假的,单位可批可不批,未获准时按5天缺勤算。 如果仅为2天工资申请劳动仲裁的,得不偿失,得到了工资但失去了工作。所以建议和单位友好沟通。

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