三八妇女节公司不放假怎么办？有谁知道？-法师兄

1、根据《全国年节及纪念日放假办法》的规定，三八妇女节，妇女放假半天。用人单位应当遵守。 2、用人单位不安排放假的，应当按日常工资标准的3倍支付工资。经员工同意，也要中以通过调休的方式补偿。 3、三八妇女节，用人单位是否发放慰问金和慰问品，由用人单位自己决定，国家不强制。《全国年节及纪念日放假办法》第三条部分公民放假的节日及纪念日：（一）妇女节(3月8日)，妇女放假半天；（二）青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；（三）儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童放假1天；（四）中国人民解放军建军纪念日(8月1日)，现役军人放假半天。第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。扩展资料：节假日是节日和假日的合称。中国的岁时节日是中国人民为适应生产和生活的需要而共同创造的一种民俗文化，是中国民俗文化的重要组成部分，主要节假日有春节、劳动节、国庆节等。中国内地现行法定节假日共11天，包括春节3天，国庆3天，元旦、清明、五一、端午、中秋各1天。北大专家吴必虎称因为需求太大，所以国家可以两个长假，五一和国庆，根据南方、北方的不同情况，授权各个省政府自己来制定第3个长假，能够让长假达到21天或者15天总的供给量。

答

三八妇女节是妇女的法定假日，放假半天。相关法规：国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）“第三条部分公民放假的节日及...

答

加班是劳动者与用人单位双方平等协商的结果，用人单位不得强迫劳动者加班。另外，三八妇女节属于部分公民放假的节日，妇女职工应当享受半天放假，不放...

三八妇女节是妇女的法定假日，放假半天。相关法规：国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》（国务院令第270号）“第三条部分公民放假的节日及纪念日：(一)妇女节(3月8日)，妇女放假半天；”“第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。我国法定节假日包括三类，全体公民放假的节日、部分公民放假节日、少数民族习惯节日。其中三八妇女节属于部分公民放假的节日及纪念日，放假半天，但逢星期六星期天不补假。

根据《全国年节及纪念日放假办法》第三条规定，三八妇女节是部分公民放假的节日，妇女放假半天。如果适逢星期六、星期日，不补假。参加庆祝活动或者照常工作的，只是支付工资报酬，不支付加班工资。‘

三八妇女节不是法定节假日。三八妇女节女职工休假半天，如恰逢双休日，则不补休。《全国年节及纪念日放假办法》规定，部分公民放假的节日及纪念日：妇女节（3月8日）、妇女节（5月4日）、14岁以上儿童节（6月1日）、14岁以下儿童节（4日）、中国人民解放军建军纪念日（8月1日）、现役军人放假半天。第四条少数民族习惯的节日，由少数民族聚居地区的地方人民政府按照各民族习惯规定。第五条第二十七纪念日、、93、918、教师节、护士节、记者节、植树节等他节日放假。第六条所有公民放假的假期，如果恰逢周六、周日，应在工作日补假。有些公民放假，如果恰逢星期六、星期日，就不补假。