伤情不严重，经一次性赔偿后还应对其负责吗？

大家都在问查看更多

• 问工伤赔偿是一次性赔偿还是一次性赔付
  

  可以协商一次性赔付。先向劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表（当地劳动部门领取）； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明书（包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件）； 劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属。职工凭《工伤认定书》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。

• 问司机出了其乘坐人有严重骨折,应找谁负责赔偿
  

  酒驾是违法行为，这个状况找保险公司看怎么处理，有可能保险公司会理赔

• 问工伤保险赔偿后一次性赔偿好以后还要赔偿吗?
  

  很难要求，你可以试试。 先申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。 买了工伤保险由保险赔付，没买的话由公司全额赔付。 一般来说可以有一次性伤残补助金，离职时还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 用人单位未按照前款规定提出工伤认定申请的，从业人员或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地的区、县人力资源社会保障局提出工伤认定申请。 如没有合同，可以搜集事实劳动关系的证据，比如工资单，工作服，证人证言，录音等

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  工伤不严重会赔偿吗

  1,055人已观看

• 0'59
  九级伤残军人一次性赔偿金

  5,384人已观看

• 1'03
  酒驾赔偿了还要负刑事责任吗

  1,013人已观看

• 1'29
  交通事故对方负全责怎么赔偿

  1,274人已观看

相关普法查看更多

• 
  一次性交通肇事致人重伤后果严重吗？

  120人已浏览

• 
  三次一次性工伤赔偿的情形

  259人已浏览

• 
  工伤不严重只负责医药费吗

  173人已浏览

• 
  工伤不严重会赔偿吗

  191人已浏览