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社保缴费年限是指用人单位和职工按照规定缴纳养老、医疗、失业等有关社会保险费的累计年限,是计发社会保险待遇的依据之一。 社会保险法草案三审稿增...
最低缴费年限 缴费年限(包括视同缴费年限)满15年。 社会保险(Social Ins rance)是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,...
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参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇n参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付
职工退休时的社保养老金由两部分组成:养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中: 个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了) 基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1% 本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数) 在上述公式中可以看到,在缴费年限相同的情况下,基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数,个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。最低限为0.6,最高限为3。 因此,在养老金的两项计算中,无论何种情况,缴费基数越高,缴费的年限越长,养老金就会越高。 养老金的领取是无限期规定的,只要领取人生存,就可以享受按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金已经用完,仍然会继续按照原标准计发,而且个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此,活得越久,就可以领取得越多,相对于交费来说,肯定更加划算。
支付日期根据支付人的情况而有所不同。属于单位的,实行月度支付申报制度,提前一个月申报,下个月同时扣除工资,单位和个人支付部分按各单位的工资支付时间由单位统一支付。属于个人的,由于灵活就业人员的养老保险支付等级根据当地上一年度的社会平均工资确定,所有地方都有所不同。同时,每个地方的支付时间也有所不同。此外,个人支付有月支付、季度支付、年度支付可选择,一般为每年7月1日至次年6月31日实施相同的支付标准,支付截止日期根据个人选择的支付类型确定,同一年度支付有效,跨年要求较高,超过年度截止日期需要按照新的支付标准支付养老保险费用。具体的年度截止日期有不同的地方规定,不清楚的可以通过电话咨询。《社会保险法》第五十七条用人单位应当自成立之日起向社会保险机构颁发营业执照、登记证书。 用人单位社会保险登记事项变更或者依法终止的,应当自变更或者终止之日起30日内向社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。 市场监督管理部门、民政部门、机构设立管理机关应当及时向社会保险机构通知用人单位的成立和终止,公安机关应当及时向社会保险机构通知个人的出生、死亡、户籍登记、迁移、注销。第五十八条用人单位应当自用人之日起三十日内向社会保险机构申请社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险机构批准其应当支付的社会保险费。 自愿参加社会保险的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的兼职员工和其他灵活就业人员,应当向社会保险机构申请社会保险登记。 国家建立了全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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