双节有6倍工资吗？

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• 问双休日工资有6倍的吗
  

  不，双节为同一天的，当天加班工资按三倍支付，与正常节假日加班工资一致。中国《劳动法》规定，有法定节假日安排劳动者工作的，用人单位应当按照规定支付不低于工资的300％的工资。中国《劳动法》规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于工人正常工作时间的工资：（1）安排工人延长工作时间的，支付不低于工资的150％；（2）休息日安排工人工作，不低于工资的200％；（3）法定节假日安排工人工作的，不低于工资的300％。《劳动法》第四十一条用人单位因生产经营需要，经与工会、劳动者协商后，可以延长工作时间，一般每天不得超过36小时；因特殊原因不得延长工作时间。

• 问双节工资是六倍工资吗
  

  没有的，双节为同一天的，当天加班工资还是按照三倍给付，与正常节假日加班工资发放一致。我国《劳动法》规定，有法定休假日安排劳动者工作的，用人单位应当按照规定支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 我国《劳动法》规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时，用人单位不得以各种形式强迫员工加班。

• 问春节放假有双倍工资吗
  

  上班给加班费，就没假期了初一初二是法定节假日，只能是三倍工资初三属于周末倒休，可以倒休一天或者二倍工资现在法定春节假期是从除夕开始，所以三倍加班工资是除夕到初二，初三到初六是周末调休的《劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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