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中的房子问题,在实践中,经常会出现一些当事人申请翻建扩建的房屋时没有及时向房管部门申请产权的登记,没有向规划部门报批等的情况。对于这种情况,...
可以街道开个证明20元然后直接去所在地的派出所...
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只要是这个房屋存在,并且这个房屋是一个合法建筑的话,那买卖是没有问题的,只要双方就这个买卖是自愿签订的协议,买卖合同里面没有违反国家强制性规定,也不存在一些欺诈,胁迫的情形,那这个合同本身是有效的,不管有没有房产证,他都是有效的。但是因为我国的不动产的所有权的转移是以登记为准的,所以如果双方没有办理过户的话,只是签了协议,房屋的所有权不发生变动,所以对于买方来说是不利的,所以需要尽快在签完买卖合同之后进行办理过户或者是房产登记。
判决书上会载明“本判决生效后十日内归还”类似字样。如果是一审案件,生效期为判决书送达最后一位当事人的第十五日,且没有上诉时生效。那申请执行的时间就是判决书送达最后一位当事人之日起25日(15天的上诉期和10天的履行期)后,至于什么时候送达的最后一位当事人,可以在审判法官处查询。如果是二审案件,判决送达最后一位当事人就生效,10日后就可以申请执行。申请执行请先到审判法官处,请他出具判决生效证明。另外,请在判决生效后2年内申请执行,否则不能申请执行。
如果医生认为你可以出院,但是你自己认为自己还没有完全好。可以先工伤认定了,以下是工伤认定程序: 1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等; 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局); 3、根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。 4、如果你没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认你与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。 5、相关法律依据:《工伤保险条例》、《工伤认定办法》《劳动争议调解仲裁法》及你所在省的工伤保险条例
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