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肺结核可以申请取保候审,是否取保看具体情况定。本案因为是传染性疾病,取保候审的希望很大。 《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十五条人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审: (一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的; (二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的; (三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的; (四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。 取保候审由公安机关执行。
肺结核不是职业病,按照职工患病和非因公负伤医疗期相关规定的相关制度,给与医疗期,先治病,员工自己有职工医保,又不用公司出钱,最多支付点病假工资。其他的事儿后续再说。合法的才是最省事,最合理最经济的。解除或终止合同也得到医疗期结束才行。
员工在职期间患肺结核期间享受医疗期,医疗期内用人单位解除劳动关系,属于违法解除,应该支付劳动者赔偿金和医疗补助金; 劳动者享受的医疗期结束后,仍然无法工作的,用人单位提出解除劳动关系合法,但是仍然需要支付经济补偿金和医疗补助金。
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