2006年以前单位未经我同意转让公司-法师兄

1.你可以要求单位支付近两年的加班费用。即2006年1月到至今的加班费用。周六加班，按日工资的两倍计算。2.可以要求单位补缴2003年7月8日到至今未缴纳的社会保险。单位还需给你缴纳医疗保险。如果你是女职工，单位还需给你缴纳生育保险。3.主动辞职是没有经济补偿金的。但是单位拖欠加班费等行为，你可以要求一个月工资的经济补偿金。以上协商不成，可以申请劳动仲裁解决。

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1、公司在帐面上没有经营过任何一笔业务（但有10几万开支），这是怎么回事？关于这点，建议立即聘请律师审查。2、A占70%股份，他既然不同意关...

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具体情况具体分析，例如，公司股权可以继承吗？从国外的立法来看，多数认为股权的可继承性。如德国《有限公司法》第十五条第一款规定：“股权可转让...

按照公司法规定，有限责任公司的股权转让分为内部转让和外部转让两种类型。内部转让是指现有股东之间相互转让股权，外部转让是指现有股东向股东以外的人转让股权。两者的区别在于，外部转让需要征得其他股东过半数同意，且其他股东放弃优先购买权。现说外部转让的程序，共6个步骤： 1.协商。这一步骤在于发现交易对象，就交易的标的、价款等基本内容达成初步的意向。 2.以书面方式征得其他股东过半数同意。这是个严格的法律要求，直接影响转让行为的法律效力。 3.其他股东放弃优先购买权。实务中这个步骤和第2步可以一起解决，比如通过召开股东会的方式进行表决，并作出放弃优先购买权的声明。但这两个步骤毕竟具有不同的法律意义，因此需要单独列出。 4.签订股权转让协议。 5.公司对股权转让的变更记载，包括注销原股东的出资证明书，向新股东签发出资证明书，以及公司章程和股东名册中相应的变更记载。 6.向工商行政管理部门申请公司变更登记。经过上述六个步骤，股权转让完成。

股权转让是公司股东收回公司投资或解除股东身份的行为。公司股权转让可以外部或内部转让。如将股权转让给外部投资者，需要取得公司内部股东的同意，在同等条件下，内部股东存在优先购买权。将股权转让给外部投资者的公司股权，需要公司股东在同等条件下放弃有限的购买权。股东向股东转让股权的，还需要通知其他股东。其他股东同意购买的，股东应当按照持股比例转让转让方的股权。股权转让时，其他股东不同意股东转让的，不同意的股东必须出资购买股东转让的份额。股权转让有两种方式：一种是公司内部的股权转让；二是公司外部股权转让。依照我国《公司法》的规定，公司股权转让需要过半数股东同意，且其他股东明确放弃在同等条件下的优先受让权，那么，未依法征得其他股东同意而转让股权的行为，严格讲是处于效力待定状态，如果其他股东追认的，则转让仍为有效。

1、要看法律是否强制性规定不允许转让，则转让行为无效 2、看合同约定转让必须经过同意，未经同意的，转让行为无效 3、如果没有上述约定，而该财产或权利已经转让的，第三人又是善意的，则不可以对抗善意第三人，转让行为有效，但是转让人可能要承担相应的违约责任。