劳动合同关系纠纷怎么处理

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• 问签订劳务合同没有劳动关系纠纷怎么处理
  

  劳动关系未签订劳动合同的，可以参考用人单位与劳动者未签订劳动合同的情况，通过以下凭证确定：证人证言；用人单位招聘记录；工资支付凭证或记录；用人单位出具的能够证明身份的证明；其他。

• 问私人关系劳动纠纷怎么处理
  

  发生了劳动纠纷，先协商处理。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条

• 问代理合同纠纷是劳动关系还是劳务关系
  

  我认为应按劳动关系进行处理。现在的保险代理人一般在保险公司都约定的有一定的保单量，即每月应有一定的新单。在完成新单时，一般会有一定的底薪。保险代理人的代理行为在适用时可适用民法的代理规定，但并不否认他们之间的劳动关系。因为在一般的劳动关系中也存在职务行为的情况，在此可以参考。保险代理人一般上班时间，考勤管理都受保险公司的约束，在很多方面都受保险公司的约束。所在应按劳动关系进行处理。

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