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试用期合同一式两份,劳动者和用人单位各持一份。有条件的可以一式三份,一份由劳动者持有,一份由用人单位持有,一份由当地劳动局保存。因此,在发生...
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试用期合同和正式合同是一起签的。
入职合同是一式两份。 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
劳动合同中不写明“本合同一式两份…”字眼合法。根据《劳动合同法》第17条规定,劳动合同应当具备以下基本条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;劳动合同期限;工作内容和工作地点;工作时间和休息休假;劳动报酬;社会保险;劳动保护、劳动条件和职业危害防护;法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
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