五级工伤能赔多少万,具体规定有哪些

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  现在受工伤的劳动者最关心的就是工伤赔偿，而工伤赔偿的标准是由工伤鉴定结果决定的，在工伤鉴定结果的基础伤按照法定的工伤赔偿计算方式进行相关计算得出的最终结果就是劳动者工伤赔偿的数额。

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  人身损害赔偿与工伤待遇不是同一个概念，分别适用不同的鉴定标准，其鉴定结果也大相径庭。 通常情况下，劳动能力（伤残）鉴定，适用《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/T16180－2014），鉴定相对较松；而人身损害伤残鉴定适用《人体损伤残疾程度鉴定标准》，鉴定相对较严。 工伤待遇的法律依据为《工伤保险条例》第三十五条至第三十七条的规定，死亡时适用第三十九条的规定；而人身损害赔偿的法律依据为《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条的规定，死亡时适用第二十七条至第三十条的规定。 因此，不存在用工伤鉴定标准鉴定伤情，用人身损害标准赔偿的可能。

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  医疗费、误工费、护理费、伙食费、交通费、一次性伤残补助金和一次性医疗补助金和一次性就业补助金。

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