请问员工熬夜衰老算工伤吗

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• 问老年员工熬夜会不会导致工伤？
  

  劳动者因熬夜导致衰老的，一般不算工伤。 《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）、患职业病的； （五）、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

• 问劳动者经常熬夜会导致生命衰老吗
  

  劳动者因熬夜导致衰老的，一般不算工伤。职工有下列情形之一的，才应当认定为工伤：在单位工作时，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在单位工作时，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其他。

• 问熬夜时间长算不算工伤
  

  法律分析 熬夜衰老一般并不算工伤。职工有下列情形之一的，才应当认定为工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 3、患职业病的； 4、其他。

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