集体合同的变更和终止有哪些条件？

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• 问集体合同的变更解除和终的条件有哪些
  

  集体合同的变更、解除或者终止，必须具备一定的条件。只有发生下列情况之一时，才允许变更或解除集体合同： 第一，当事人双方经过协商同意，并且不因此损害国家和社会利益。 第二，订立集体合同所依据的国家宏观调控计划修改或取消。 第三，国家法律、法规和政策发生变化。

• 问集体合同的变更，解除，终止有何条件
  

  1、集体合同的变更解除条件如下：双方协商代表协商一致，可变更或解除集体合同或特殊集体合同。如果有以下情况之一，可以变更或解除集体合同或特殊集体合同：（1）由于使用者合并、解散、破产等原因，集体合同或特殊集体合同无法履行的；（2）由于不可抗力等原因，集体合同或特殊集体合同无法履行或部分无法履行的；（3）集体合同或特殊集体合同约定的变更或解除条件的；（4）法律、法规、规定的其他情况。2、集体合同的终止条件：有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（四）用人单位被依法宣告破产的；（五）用人单位被吊销营业执照．责令关闭．撤销或者用人单位决定提前解散的；（六）法律．行政法规规定的其他情形。

• 问集体合同的终止条件有哪些
  

  集体合同终止条件：集体合同期满；双方约定的终止条件；其他。集体合同是指用人单位和本单位职工根据法律、法规、规章的规定，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等问题，通过集体协商签订的书面协议。

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