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按照劳动法第四十四条的规定,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳...
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按照第四十四条的规定,支付的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的200%的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于百分之三百的工资报酬。所以——1月31日-2月2日,这三天是,应该发放3倍工资作为加班费2月3日-2月6日,这四天是双休日调休的,应该发放2倍工资作为加班费
2023年1月21日(星期六,除夕)至1月27日(星期五,初六)放假调休,共7天1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。 根据《全国年节及纪念日放假办法》(2013修订)第二条规定,全体公民放假的节日:春节:放假3天(农历正月初一、初二、初三)。 就今年来说,农历正月初一到正月初三是国家法定节假日,即1月22日到1月24日,用人单位在这三天安排劳动者工作,应按不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。不能以安排补休来代替3倍工资。而除夕、正月初四到正月初六的四天时间,可以把它们看成普通的周六周日,因为它们也是周六日倒休而来,这四天如果安排加班的话,可以安排劳动者补休,或者支付两倍的日工资。
根据规定,大假期间加班,头三天加班工资是你工资总数除以21.5天后的百分之三百.比如你是每月2020元,除以21.5天后就是93元,再用93元乘以3,得:279元.再用279元乘以3天得:837元.头三天加班工资你就该得837元.后四天的就是你工资总数除以21.5天后的百分之两百了.你用279元乘以8天,得:744元.如果你七天都加了班,你就该得1581元。
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