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法律规定，承租人请求在租赁期内阻止向受让人移交占有被执行的不动产，在人民法院查封之前已签订合法有效的书面租赁合同并占有使用该不动产的，人民法...
被执行人无权提出执行异议；根据民事诉讼法的规定，执行程序中的案外人即第三人可以对执行标的提出异议，主张自己的权利，这被称为执行异议。案外人是...
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1、诉讼保全不能提出执行异议。 2、根据《民事诉讼法》相关规定，执行异议是指当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的，可以向负责执行的人民法院提出书面异议。执行是经执行当事人申请，根据生效裁判所确定的给付内容进行强制执行。而诉讼保全是指人民法院对于可能因当事人一方的行为或者其他原因，使判决难以执行或者造成当事人其他损害的案件，根据对方当事人的申请，可以裁定对其财产进行保全。诉讼保全在判决作出或者是执行之前。因此，诉讼保全不能提出执行异议。
职工有权对公司安排的冒险作业拒绝执行，并提出批评、检举和控告，公司不得因此要求与职工解除劳动合同。 《劳动合同法》第三十二条，劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，不视为违反劳动合同。 劳动者对危害生命安全和身体健康的劳动条件，有权对用人单位提出批评、检举和控告。 《劳动法》第五十六条，劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。 劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。
有权利。 如果工作职责中包括出差则职工不可以拒绝出差，如果是单位单方面变更劳动者工作岗位导致工作职责发生变化需要出差的，劳动者可以拒绝单位出差的要求。 单位安排职工出差可分情况，一种是临时出差，此时出差的时间一般不超过3个月，而职工就应当服从单位的安排，也就是此时不能拒绝。 另外一种是长期出差，通常是在3个月以上，这时候就关系到劳动合同中工作地点的变更问题，根据法律的规定单位需要与职工协商一致，此时职工可以拒绝出差安排。
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