保险公司是不是要签合同

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• 问公司要求签合同但是没买过保险
  

  用人单位有义务购买保险，如果和用人单位协商不成，可以通过以下途径维权1向劳动监察部门投诉 2向劳动仲裁部门提起诉讼 3向法院提起劳动诉讼。向社保局投诉 为劳动者（职工）购买社会保险，是法律规定的用人单位对劳动者的一项强制性义务。要求用人单位为你购买社会保险，是你的正当的、基本的一项权利要求。在目前处理类似的劳动纠纷中，对于之前未购买的部分社保，只能补缴养老保险。对于之后的，你可以要求公司将“三金”为你全部购买。 而关于劳动合同的问题，对于之前没有签订劳动合同的部分，按照劳动合同法的规定，你可以在一年内要求公司支付你双倍的工资。

• 问公司不上保险不签合同要怎么办？
  

  《劳动法》第三条规定：“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。” 员工与用工单位产生劳动关系，不管是否签署劳动合同，公司不上保险不签合同都应为其办理社保，不办理社保属违法行为，用人单位应承担相应的法律风险。这个时候员工要做的其实很简单：争取维权。

• 问公司不上保险不签合同吗？
  

  公司不可以不给员工购买保险也不签合同。公司不签劳动合同不交保险，你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额以及要求公司为你补缴从你入职到离职的社保。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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