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未婚先孕可享受产假待遇。只要女职工符合法定生育条件,无论结婚与否,都可以享受产假。产假是指在职妇女产期前后的休假待遇。一般从分娩前半个月到产...
由于法律并未明确规定只有婚后计划生育才享有产假,所以未婚先孕流产一般也享有产假。《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工生育享受98天产...
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1.未婚先孕可以享受产假待遇。享受98天产假,怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 2.怀孕满4个月流产的,享受42天产假。用人单位不得以女职工怀孕为由调岗降薪或者解除劳动合同。
未婚先孕可以享受产假,任何公司都不能剥夺。女职工享受不少于90天的产假,怀孕不满4个月流产的,享受15天产假;怀孕4个月流产的,享受42天产假。
未婚先孕可以享受产假待遇。享受98天产假,怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。用人单位不得以女职工怀孕为由调岗降薪或者解除劳动合同。
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