如何索赔无效劳动合同

大家都在问查看更多

• 问劳动合同无效索赔
  

  1、劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。 2、至于双倍工资根据第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问劳动合同无效的索赔
  

  1、劳动合同被确认无效，劳动者已付出劳动的，用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额，参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。 2、至于双倍工资根据第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问劳动合同无效如何赔偿
  

  合同被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方应当承担赔偿责任。用人单位有过错的，劳动者不仅可以要求支付劳动报酬、社会保险、经济补偿以及其他劳动者应享受的待遇，同时可要对其给予相应的制裁。因劳动者的过错导致的无效，也应当赔偿用人单位的财产损失。劳动合同被确认为无效后，用人单位一般可参照本单位同期、同工种、同岗位的工资标准支付劳动报酬。

相关法律短视频查看更多

• 1'10
  哪些劳动合同无效

  2,254人已观看

• 1'34
  解除无固定期限劳动合同如何赔偿

  2,051人已观看

• 0'51
  劳动合同被确认无效

  2,350人已观看

• 1'42
  劳动合同无效的后果

  829人已观看

相关普法查看更多

• 
  合同无效如何索赔？

  99人已浏览

• 
  合同无效之后如何索赔

  107人已浏览

• 
  企业无故解除劳动合同如何索赔

  136人已浏览

• 
  签了无效劳动合同怎么索赔

  1,165人已浏览