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办理劳务派遣许可证需要以下条件:申请人注册资本高于200万元;有固定的营业场所和设施;合法的劳务派遣管理制度;法律、行政法规规定的其他条件。...
1、劳务派遣经营许可申请书(可在市区人社局网站下载)(提交原件,一式两份); 2、工商营业执照或《企业名称预先核准通知书》(提交复印件); ...
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1、经营许可申请书;2、或者《企业名称预先核准通知书》;3、以及验资机构出具的验资报告或者财务审计报告;4、专经营场所的使用证明以及与开展业务相适应的办公设施设备、信息管理系统等清单;5、法定代表人的明;6、劳务派遣管理制度,包括、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益相关的规章制度文本。
劳务派遣需要申请《劳务派遣营业执照》,经营劳务派遣业务应当具备下列条件:有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度;注册资本不得少于200万元;有适合业务的固定营业场所和设施;其他条件。
经营劳务派遣需要许可证。法律规定,经营劳务派遣业务应当具备下列条件: (一)注册资本不得少于人民币二百万元; (二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施; (三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度; (四)法律、行政法规规定的其他条件。 经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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