职工生育险可以报销吗？

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• 问离职后生育保险可以报销吗？
  

  1、劳动者离职后一般不可以报销生育保险。在职职工具有按规定生育子女等情形，且单位为其缴纳生育保险费满一定年限的，才可以报销生育医疗费和领取生育津贴。 2、法律依据《中华人民共和国社会保险法》 第五十三条职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴： （一）女职工生育享受产假； （二）享受计划生育手术休假； （三）法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

• 问生育险可以报销吗
  

  要看你参保缴纳的农保，是否有包含医疗保险，如果有，你住院生孩子的费用，就可以按比例由农保报销部分费用，如果是没有则不可以使用。 如果你老公原工作单位有参保生育保险，在换工作期间没有断缴，则不影响续缴年限，你老公可以将你生孩子的费用拿回现单位按比例报销部分费用。 如果你你老公原工作单位有参保生育保险，在换工作期间有出现断缴，则生育保险缴费年限不能累计，只能按现参保时间计算工，不足一年则不能享受报销部分生育费用。

• 问生育险可以报销吗？
  

  单位应当为职工够用买生育保险，现在可以要求其补办或直接向劳动仲裁部门举报。 2、至于你说的费用单位应否承担法律还没有明确规定。

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