转正一个月被公司辞退如何去赔偿

大家都在问查看更多

• 问转正一个月后被辞退
  

  转正一个月后被辞退，用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

• 问转正一个月被辞退需要赔偿一个月工资吗
  

  如果单位无法定情形解除劳动合同的，属于违法解除劳动合同，员工可要求恢复劳动关系或按经济补偿金两倍的标准支付赔偿金： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

• 问转正一个月被辞退怎么补偿？
  

  1、用人单位应向劳动者支付半个月的工资作为经济补偿。 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

相关法律短视频查看更多

• 1'05
  正式员工被公司辞退怎么赔偿

  9,449人已观看

• 1'17
  被公司辞退补偿几个月的工资

  7,606人已观看

• 1'01
  公司未签合同被辞退如何赔偿

  1,865人已观看

• 0'59
  上班三个月被辞退怎么赔偿

  6,119人已观看

相关普法查看更多

• 
  转正一个月被公司辞退如何去赔偿

  173人已浏览

• 
  转正一个月被公司辞退怎么赔偿

  785人已浏览

• 
  转正一个月被公司辞退怎么赔偿

  1,515人已浏览

• 
  转正一个月被辞退公司应该怎么赔偿

  185人已浏览