董事长聘用合同属于劳动合同吗

大家都在问查看更多

• 问聘用合同是不是属于劳动合同
  

  1、如果是用人单位与劳动者签订的聘用合同，具备劳动合同期限、劳动报酬等条款的，一般属于劳动合同； 2、如果是单位与退休返聘者等人员签订的合同，一般属于劳务合同。

• 问聘用意向书属于劳动合同吗
  

  意向书，是邀约的一种形式，因此，必须建立正规的的，不然，意向书没有法律效力。聘用协议一般适用于招聘有技术业务专长的特定劳动者。例如，企业、事业组织聘请专家、技术顾问、法律顾问等。而劳动合同除了可以包括聘用协议所适用的劳动者外，还包括其他一切能与企业签订劳动合同的人。劳动合同，是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。劳动合同是一种广义的，用工机构和就业人员之间按要求签署的、强制性的法律文书，以明确用人机构和就业人员之间的用人关系，和维护双方的合法权益。而单位聘用协议则是用人单位和应聘人员之间通过双方协商，就劳务岗位、薪金、福利待遇、聘任期限等等内容达成一致后签署的文件。

• 问劳工合同中聘用书属于劳动合同范围吗
  

  劳动合同法第82条规定，用人单位从雇佣日起一个月以上未与劳动者签订书面劳动合同的，应向劳动者每月支付两倍的工资。劳动合同的成立需要通过申请、约定、合同三个步骤，录用书在公司面试后，希望与劳动者建立劳动关系的一方的意思是申请，接受的意思是约定，双方必须根据此签订劳动合同。因此，公司已经发行了录用书，公司必须在劳动合同上签字，向劳动者支付没有在劳动合同上签字的两倍的工资。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  聘用合同和劳动合同一样吗

  4,016人已观看

• 1'09
  聘用合同与劳动合同的区别

  2,321人已观看

• 0'53
  劳动合同属于什么合同

  2,172人已观看

• 1'12
  聘用退休人员需签订劳动合同吗

  9,110人已观看

相关普法查看更多

• 
  聘用合同属于劳动合同吗

  140人已浏览

• 
  聘用合同属于劳动合同吗？

  478人已浏览

• 
  聘用合同是否属于劳动合同

  427人已浏览

• 
  聘用合同书属于劳动合同范围吗？

  182人已浏览