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有效的,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形表现...
劳动合同电子版有效。但建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。根据《民法典》第四百六十九条规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其...
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你们是与中方之间的合同,还是与外方之间的合同? 根据《电子签名法》、《最高人民法院关于审理买卖合同纠纷案件适用法律问题的解释》及相关司法解释,电子合同可以以电子签名的方式发生法律效力,但也不能仅仅以没有电子签名而否认其法律效力。 第三条民事活动中的合同或者其他文件、单证等文书,当事人可以约定使用或者不使用电子签名、数据电文。 当事人约定使用电子签名、数据电文的文书,不得仅因为其采用电子签名、数据电文的形式而否定其法律效力。 主要看你们之间如何约定的,交易习惯如何
电子劳动合同具备法律效力,只要电子劳动合同的内容符合劳动法、劳动合同法的有关规定,那么它就与传统书面形式合同书一样具有相同的法律效力。电子合同属数据电文,是合同法规定的书面形式之一,如果其它要素没有问题的话,电子劳动合同应当是具有法律效力的。 [法律依据] 根据《合同法》第11条,书面形式是指合同书、信件和数据电文(包括电报、电传、传真、电子数据交换和电子邮件)等可以有形表现所载内容的形式。
一份有效电子合同需要具备主体明确、不被篡改、签约时间不能更改三个保证。根据网贷新规规定:各方参与网络借贷信息中介机构业务活动,需要对出借人与借款人的基本信息和交易信息等使用电子签名、电子认证时,应当遵守法律法规的规定,保障数据的真实性、完整性及电子签名、电子认证的法律效力。采用电子合同的方式订立合同,需要采用可靠的电子签名,才能保障与手写签名具有同等的法律效力。
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