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河南高温补贴在劳动者所在单位领取。根据法律规定,河南省高温津贴标准由原每人每工作日10元调整为每人每工作日15元。高温天气作业高温津贴发放时...
重庆高温补贴发放规定: 重庆发放时间:5月、6月、7月、8月、9月; 【发放标准】:一般高温天气,按每人每天不低于5元标准发放;中度高温天气...
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根据河南省《防暑降温措施管理办法》,从事室外作业(日最高气温达35℃以上)和不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)环境作业的人员,用人单位应给每人每月发放高温补贴。对于高温补贴的发放,河南省执行标准是每人每个工作日10元。劳动者已经依法享受高温作业岗位津贴的除外。根据规定,用人单位不得因提高高温补贴而降低劳动者工资,最低工资标准不包含高温补贴。此外,因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。高温的标准,则以省气象主管部门所属气象部门发布的为准。按照《防暑降温措施管理办法》规定,高温补贴标准由省级人力资源社会保障行政部门会同有关部门制定,并根据社会经济发展状况适时调整。然而,根据目前物价的飞速上涨,河南是否能提高高温补贴标准对此,河南省人力资源保障厅表示,河南今年还没有新标准出台。特别注意:根据规定,用人单位不得因提高高温补贴而降低劳动者工资,最低工资标准不包含高温补贴。此外,因高温天气停止工作、缩短工作时间的,用人单位不得扣除或降低劳动者工资。高温的标准,则以省气象主管部门所属气象部门发布的为准。高温天气来临,在河南省的室外工作者和室内高温工作者可以按河南省高温补贴发放标准享受高温补贴,每人每个工作日10元。需要注意的是,用人单位发放的解暑茶,冷饮等消暑福利不能计入高温补贴的津贴内,并且,高温补贴必须发放,对应发不发的单位,职工可以进行举报,政府相关部门将会对该企业进行行政处罚。
河南省人社厅、河南省总工会近日联合发布了《关于做好高温作业劳动者高温津贴支付监督管理工作的通知》,要求存在高温作业的企事业单位和个体经济组织,合理安排工作时间,足额支付高温津贴,发放降温饮料以及必需药品。根据河南省高温津贴标准,用人单位安排劳动者在夏季高温天气下(日最高气温达到35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的,应当向劳动者支付每人每工作日10元的高温津贴,发放期限是6月至8月共3个月。需要注意的是,根据规定,用人单位不得因提高高温补贴而降低劳动者工资,最低工资标准不包含高温补贴。
据《重庆市高温天气劳动保护办法》规定,高温天气预报和高温预警信号制作发布时间为每年的5月~9月,当日最高气温在37℃~40℃时,高温补贴额度每天5元~10元,日最高气温在40℃以上时,高温补贴额度为每天10元~20元。以万盛为例,据统计,7月份这里共有15天气温在37℃以上,其中有3天“烧”上了40℃,算下来,万盛区的市民可获最低90元、最高180元的高温补贴。
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