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保姆摔骨折,按法律医疗费用如何分摊

2022-10-23
这得看你是临时请来只擦这玻璃的,擦好后给多少钱;还是雇用做保姆,按日或月给工资的。前者是承揽关系。适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十条:“承揽人在完成工作过程中对第三人造成损害或者造成自身损害的,定作人不承担赔偿责任。”后者是雇佣关系。适用《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。”当然,如果对方有过错的,可以协商分担责任。也可以诉讼解决。

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