科技公司劳动合同范本包括哪些条款？-法师兄

科技公司劳动合同范本中对技术岗位工作内容、工资报酬组成、专利知识产权保护、竞业限制条款及违约责任都要做出规定。合同经双方签盖公章后生效。因履行本合发生的争议，由争议双方协商解决，协商不成的，提交当地市级仲裁委员会，依该仲裁委员会的仲裁规则仲裁。

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依据行政复议的有关规定，5日内会答复你不予受理，7日内会答复你已经转送，一般问题，从正式受理开始计60日内答复复议决定，若遇到特殊情况，至多...

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公司借款合同包括双方的基本信息、借款种类、币种、用途、数额、利率、期限和还款方式等条款。...

一、创新科技公司经营范围　　（一）电子科技；　　（二）网络科技公司；　　（三）信息科技公司；　　（四）农业科技公司；　　（五）教育科技公司；　　（六）生物科技公司；　　（七）医药科技公司。二、生物科技公司的经营范围有哪些　　根据企业经营范围登记管理规定的法律法规的规定，对生物公司的经营范围总结如下，从事生物科技产品领域内的技术开发、技术咨询、技术转让及技术服务，可以将保健食品销售加入企业，如需前置审批需要《食品流通经营许可证》、《食品卫生许可证》。　　生物科技公司的从事范围有以下：　　（一）预包装食品、散装食品的批发、零售（不含保健食品）（在许可证有效期内经营）；生物制品的研发，初级食用农产品的批发、零售，初级食用农产品的收购（除粮食）　　（二）生物制品的研究、开发。　　（三）生物制品生产技术研究、开发；药材、花卉种植、批发、零售。　　（四）预包装食品批发、零售（在许可证件有效期内经营）；生物制品生产技术研究、开发、技术转让；化妆品、服装、包装材料、保健品、建筑材料、第一类医疗器械批发、零售。

必备条款有：劳动合同期限。主要分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限等三种形式；工作内容。主要包括工种和岗位，以及该岗位应完成的生产（工作）劳务、工作班次等内容；劳动保护和劳动条件。主要包括劳动安全和卫生规程，女工和未成年人的保护规定，工作时间和休息休假等内容；劳动报酬。主要包括劳动者的工资、奖金、津贴和补贴等内容；劳动纪律。主要包括企业规章制度，劳动纪律等内容及其执行程序；劳动合同终止的条件；违反劳动合同的责任。劳动合同除以上规定的必备条款外，劳动合同当事人还可以通过协商订立约定条款。双方当事人可以就用人单位出资招收录用、出资培训、劳动者保守用人单位商业秘密等事项，约定双方的权利和义务。

劳动合同需包括下列具体的内容： 1、劳动保护、劳动条件和职业危害防护； 2、社会保险； 3、劳动报酬； 4、工作时间和休息休假； 5、工作内容和工作地点； 6、劳动合同期限等。