没签劳动合同能辞职吗

大家都在问查看更多

• 问没签劳动合同能马上辞职吗
  

  用人单位未与劳动者签订劳动合同，也未为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以随时辞职。 《劳动合同法》 第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；

• 问没签劳动合同能随时辞职吗
  

  《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。所以，随时主动离职不合法。

• 问没签劳动合同能自行辞职吗
  

  没签劳动合同可以口头与用人单位协商辞职。 《劳动合同法》第三十六条规定，用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 第三十八条第二款规定，用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。

相关法律短视频查看更多

• 0'52
  没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗

  6,186人已观看

• 1'13
  劳动合同没签被辞退怎么赔偿

  2,254人已观看

• 0'58
  入职两个月没有签订劳动合同

  6,216人已观看

• 0'57
  没有签合同辞职不批怎么办

  588人已观看

相关普法查看更多

• 
  没签劳动合同能辞职吗

  130人已浏览

• 
  没签劳动合同能随时辞职吗

  357人已浏览

• 
  劳动合同二年没签能辞职吗

  180人已浏览

• 
  没签劳动合同辞职

  219人已浏览