在一家公司做饭三年需不需要签订合同?

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• 问公司与员工订劳动合同需要一年一签吗
  

  正常。具体双方可协商。，劳动合同一般遵循双方的意思，大部分都是一年四季。，但不一定是全年。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，劳动合同期限是指有固定期限、无固定期限、完成一定工作的劳动合同。有固定期限的劳动合同，约定期限为一年或者几年。

• 问在公司一年不签订劳动合同行不
  

  1、劳动合同法规定，建立劳动关系后，用人单位应该在一个月内签订劳动合同，否则要支付劳动者双倍工资。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

• 问一起做生意需要签订合同吗？
  

  需要，最好是都签订书面合同。 1、是为了规避市场风险，确保自己的利益安全。 2、是为了更好地加强业务管理。 即使确信对方不会损害自己利益且长期如此，为了生产经营管理方便，也应当签订书面合同，使自己对于业务活动有一个长期的合同与业务档案管理。因此，应当尽可能将合同具体化，不能简单化。

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