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集体合同审查程序是集体合同或者专项集体合同签订或者变更后,用人单位应当自双方首席代表签字之日起10日内,将文本一式三份提交劳动保障行政部门审...
集体合同双方在订立合同时,需要在合同生效前审查集体合同是否符合法律规定。那么,集体合同审查工作程序具体到底是怎样的呢?首先,在审查集体合同时...
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审查合同主体是否合法就是审查合同当事人的主体资格是否合法,也就是审查当事人是否具备相应的民事权利能力和民事行为能力。合同主体性质不同,审查的内容和方法也不同。 1、对法人的资格审查。 对法人资格审查主要从以下几方面进行: (1)是否依法成立; (2)有没有必要的财产或经费; (3)是否有自己的名称、组织结构和场所; (4)是否能独立承担民事责任。 2、对非法人单位的资格审查。 对这类组织,应审查其是否按规定登记并取得营业执照。 3、对自然人个人的资格审查。 对自然人的资格审查主要是对自然人的自然状况的了解,确定其是否具有相应的民事行为能力。如果该自然人所签合同是依法不能独立订立的合同,应及时取得该自然人的法定代理人的追认。
1、由申请建房户向村委会提出建房用地申请; 2、由村委会对村民建房用地申请条件进行审查; 3、张榜公布,经村委会审查通过后,将申请内容和审查结果在村委会所在地和申请人所在的村民小组分别张贴公告进行公示,征求村民意见。 4、乡(镇)审核。 5、报县人民政府审批。 6、批放宅基地。 7、现场复核。 8、颁发证书。
集体合同的协商与签订集体合同(Collectivecontract)是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。集体合同订立程序如下: (1)企业职工一方与用人单位通过平等协商,拟定集体合同草案; (2)集体合同草案提交职工代表大会或者全体职工讨论通过; (3)将讨论通过的集体合同报送当地劳动行政部门; (4)劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。由此可见,履行报批程序是集体合同生效的前提条件,生效后的集体合同具有普遍的约束力,即使新入职的员工也同样适用。
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