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一般工龄,又称总工龄,指工人或职员的总的工作年限,在中国,一般工龄曾是确定职工退休待遇的一个条件。现在从事普通工作的工人,男的六十,女的五十...
连续工龄和本企业工龄在含义上有一些差别,即连续工龄不仅包括本企业连续工作的时间,而且包括前后两个工作单位可以合并计算的工作时间。若没有可以合...
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不会所谓的工龄和以前规定已经不同,按之前的规定,从工作之日起,开始计算工龄,现在是缴费为工龄,缴费年限就是工龄期限,只要是缴费算起的,不管是判缓刑或者实刑都不影响工龄,只有影响工龄的是缴费不交费工龄中断,已经缴费的予以保留所以说判刑工龄继续保留况且,缓刑一般就在户籍地执行,如果还在原企业工作的,实际上,没有任何影响
最普遍的介绍:合同问题特点是什么:鉴别合同举例说明应用场景:劳动合同法其它含义:给你个判别标准举例说明应用场景:如果与集团签订劳动合同,是正式工。是劳务合同,就是中介合同。
国企的员工,一般都是有编制的,也就是我们常说的正式工。合同制员工是直接与企业签合同的员工,比如银行的校园招聘、合同制柜员招聘、电网的校园招聘,都是这种用工性质,现在来说,这种用工其实也是正式工。
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