买断工龄后工人身份就没有了吗？

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• 问合同解除后，工龄是否能买断？买断工龄和工龄有什么区别？
  

  工龄是工作职工在用人单位工作的年限，计算工龄的实际意义有两个，一个是职工的许多待遇和他工作的年限有关；另一个就是自从职工退休实行社会保险之后，在没有缴纳养老保险金的这段工龄，视同交纳了。从工龄的这两个具体的作用而言，工龄是无法买断的。 “买断工龄”的实际意义与“买断工龄”的概念差了十万八千里。“买断工龄”的实际意义是由于用人单位的原因解除职工的劳动合同给予职工的经济补偿。职工合同解除了，职工的工龄照常有效，继续工作后缴纳的退休保险金可以实现连续计算，因此工龄问题并没就此“买断”。中华人民共和国劳动法》也规定了用人单位必须为员工缴纳养老保险、医疗保险等社会保险费用。所以，当一个工人即使与某企业解除了劳动关系，那么他到了另外一个企业或者私人企业中，用人单位也都必须为员工缴纳社会保险费用。由于工龄是应该连续计算的，也就应当无“买断工龄”之说。

• 问身份证年龄没有报到大年龄了就有了这是身份证不去报户口本，所以没有
  

  按照我国户口管理的相关规定，身份证的年龄是不能轻易更改的。 更改身份证首先要更改户口年龄。而改年龄一般要有正当理由。目前正当的更改年龄的理由只能是公安机关在为你办理户口或者身份证时出错了，导致你的年龄与实际年龄不符才予以更改。 如果是因为你报生时，派出所的民警在给你上户口时写错了年龄，那么你可以查阅你报生时所在的派出所档案（即第一个有你户口的那个派出所），找到自己最初的出生证存根，然后拿到你现在户口所在地的派出所办理相应手续，更改户口年龄，同时更改身份证年龄。 如果是在制作身份证时出错的，那么你可以凭你的户口本将身份证更改回来。离婚时如果因为年龄更改而需要更换身份证，双方可以等到新的身份证下发后在班里相关的离婚手续。

• 问工龄买断后怎么确定工龄
  

  经济补偿金，按买断前12个月平均工资计算，若是本人工资超过本市平均工资三倍，按三倍计算，最多补偿12个月。

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