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赔偿不予赔偿经济补偿金是什么意思

2023-09-02
1、除《劳动合同法》第四十六条规定的情形外,用人单位依照《劳动合同法》规定解除劳动合同的,均不需要支付经济补偿金,如双方协商一致解除劳动合同、劳动者严重违反用人单位的规章制度等情况。 2、《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 不予赔偿经济补偿金第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的。

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