辞职后怎么要工资最新的规定是什么

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• 问提出辞职后不上班的是否属于旷工，最新的规定是什么
  

  劳动者在提出辞职后不上班，如果无正当理由的，一般属于旷工。劳动者在试用期提出辞职的，需要提前三日通知单位；过了试用期提出辞职的，需要提前三十日书面通知单位，而在期限届满前仍然是需要继续上班的。

• 问临时工当天辞职能走吗,最新的规定是什么
  

  法律分析 临时工当天辞职，如果与单位协商一致，且办好了离职手续，则当天能走。如果未协商一致，且未办理完工作交接等手续的，则暂时不能走。并且一般试用期的员工需提前三日辞职，正式员工需提前三十日书面提出辞职。

• 问辞职后,个人如何缴纳医保，最新的规定是什么
  

  辞职后，个人缴纳医保如下： 1、本地户口可以自己去社保局，以灵活就业人员的身份参保医疗保险和养老保险。 2、如果觉得自己办理麻烦，或者外地户口无法办理，也可以通过社保代理机构缴纳五险一金。

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